CONSEIL EN INGÉNIERIE

À propos

Cabinet Tracker, c’est Nathan, ancien ingénieur d’affaires, et Zoé, ancienne responsable recrutement en société de conseil. Nous avons vécu de l’intérieur la pression commerciale, les objectifs, le turnover et la difficulté à construire une équipe qui tienne vraiment dans le temps.

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Ce que nous faisons pour votre agence

Clarifier vos besoins réels : types de profils, niveau d’autonomie, périmètre commercial

Identifier des candidats capables d’assumer la pression, les objectifs et le rythme des missions

Travailler la façon dont vous présentez le poste pour attirer des profils lucides sur la réalité du métier

Vous alerter quand le marché, le poste et les attentes ne sont pas alignés

Suivre les prises de poste pour ajuster si nécessaire entre le candidat et le manager

Nos pôles d'expertise pour votre agence

Chargé de recrutement

Ingénieur d'Affaires

Directeur d'Agence

Dans quelles situations pouvons‑nous vous aider ?

Vous perdez des missions faute de ressources disponibles

Vous devez renforcer votre équipe commerciale

Vous avez besoin d’un ou plusieurs ingénieurs d’affaires capables de développer un portefeuille sans s’épuiser au bout de quelques mois.

Nous ciblons des profils qui comprennent la réalité du conseil et qui ont déjà prouvé leur capacité et leur détermination.

Vous avez des demandes clients, mais pas les bons profils au bon moment.

Nous vous aidons à anticiper vos besoins sur les profils clés et à constituer un réseau aligné avec vos marchés.

Votre chargé de recrutement change tous les 12 à 18 mois

Le poste est sous pression permanente, entre les besoins des opérationnels et les objectifs de staffing.

Nous recherchons des profils qui savent poser un cadre, prioriser et tenir la relation avec les managers, pas seulement “poster des annonces”.

Vous voulez stabiliser un noyau dur dans votre agence

Vous ne supprimerez jamais totalement le turnover, mais vous pouvez sécuriser vos équipes.

Nous vous aidons à identifier et recruter ce noyau dur : ceux sur qui vous pourrez construire dans le temps.

Nous avons occupé vos postes, ingénieur d’affaires et responsable recrutement en société de prestation de services

Nous comprenons vos modèles économiques, vos marges et vos contraintes de temps

Nous parlons le même langage que vos équipes commerciales et vos opérationnels

Nous préférons dire “non” à une mission plutôt que de vous envoyer un profil qui ne tiendra pas

Pourquoi confier vos recrutements à Cabinet Tracker ?

Un poste à pourvoir ? Parlons de votre besoin.

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Horaires

Du lundi au vendredi, de 9h à 18h

nathan.daniel@cabinet-tracker.fr
zoe.heimburger@cabinet-tracker.fr

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Nous accompagnons les industries et les sociétés de conseil dans tout le Grand Est.

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